伊東造園で働く魅力
01残業はほぼゼロ
定時17:00退社。プライベートの時間をしっかり確保できます。稼ぎたい方には繁忙期の手当制度も整えています。
02熱中症対策が充実
夏場は冷房完備の車内で休憩できる環境を整えています。スマートウォッチで体調不良を検知する仕組みも導入し、日報で日々の健康状態を記録しています。
03ベテランが丁寧に指導
技術を持つベテランスタッフが道具の手入れ方法から丁寧に伝承します。年功序列ではないため、若手スタッフも気軽に質問・相談できる風土があります。
04緊急出勤は任意参加
高速道路の事故対応や雪氷作業などの緊急出勤は強制参加ではありません。参加できる方を募る形で対応しており、参加時には緊急手当が支給されます。
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研修制度現場の実技を重視し、1~3カ月間(経験・能力による)は技能者から実地研修
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メンター制度技能資格保持者による指導
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社内検定制度造園業にかかる各種技能検定を受験できるか、見極める制度
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自己啓発支援制度
現場研修修了後、必要な各種資格を会社の支援を受けながら受講、受験する制度
-取得実績-
大型免許、高所作業車、玉掛け、小型移動式クレーン、特別教育安全衛生教育(刈払機取扱作業者・伐木の業務)
造園技能士1.2級、造園施工管理技士1.2級、土木施工管理技士1.2級、交通誘導警備業務2級 -
キャリアコンサルティング制度企業内人材育成推進助成金制度あり
(各種資格の受験料の補助や、給与の支給を受けつつ受講・受験できる)
